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Travailler chez ENGIE

Démarrer, travailler et se développer chez ENGIE

Nous vous invitons dès aujourd’hui à construire le nouveau monde énergétique de demain dans un univers de travail épanouissant et innovant, favorisant l’agilité et la créativité.

Nous avons plus de 500 postes vacants chez ENGIE Axima, ENGIE Cofely, ENGIE Electrabel et ENGIE Fabricom !

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Les gens heureux travaillent mieux.

Travailler chez ENGIE, c’est placer l’utilité au cœur de sa vie professionnelle et être l’artisan de changements majeurs. Répondre aux besoins en énergie, assurer la sécurité d’approvisionnement énergétique, optimiser l’utilisation des ressources,
lutter contre les changements climatiques…

Chez ENGIE, nous portons une attention toute particulière à l’épanouissement et au bien-être de nos collaborateurs. Nous réservons un développement professionnel personnalisé tout au long de chaque parcours. Et ce, avec un grand respect de l’équilibre vie professionnelle – vie privé. Chez ENGIE, les ingénieurs, techniciens, chefs de chantier et bien d’autres profils trouveront l’occasion d’être candidat à leur propre projet de carrière.

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Exploitation

« On reçoit toutes les opportunités pour bâtir une belle carrière. »

Rudy, 46 ans
Préparateur chez ENGIE Electrabel, centrale nucléaire de Doel

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Et si la transition énergétique était votre accélérateur de carrière ?

Installation

« ENGIE m’a permis de trouver le juste équilibre entre le travail et ma famille afin que je puisse évoluer au sein de cette entreprise. »

Michaël, 31 ans
Chef de projet chez ENGIE

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Maintenance

« ENGIE nous donne l’occasion de sortir de notre zone de confort et de faire face à des nouveaux challenges. Nos clients aussi savent apprécier cette approche. »

Frédéric, 29 ans
Facility Manager chez ENGIE

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Nos employés restent des sportifs, parents, cinéphiles….

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Marketing & Sales

« Ma carrière est à la fois sur de bons rails et loin d’être toute tracée : c’est rassurant et passionnant ! »

Jean Marc, 42 ans
Chef de projet chez ENGIE Axima

Research & development

« Mon temps de travail est adapté pour mes obligations familiales, je suis sereine et donc bien plus efficace ! »

Luc, 33 ans
Chef de projet chez ENGIE LAB

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Support Services

« Ce que je trouve vraiment intéressant chez ENGIE, c’est de pouvoir travailler tous les jours pour les défis de la vie de demain. »

Stéphanie, 34 ans
Content Manager chez ENGIE

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